Социальная ответственность

ОАО «Дальневосточная генерирующая компания» действует по принципам социальной ответственности и осуществляет комплекс социальных программ в приоритетных направлениях:

• льготы, гарантии и компенсации для работников;
• спорт;
• культура;
• корпоративное страхование;
• негосударственное пенсионное обеспечение;
• благотворительность и другое.

Особенностями программ является добровольность их проведения, системный характер и связанность со стратегией развития компании.

Мотивы программ:

• развитие собственного персонала;
• улучшение имиджа компании, развитие корпоративной культуры и рост репутации;
• стабильность и устойчивость развития компании в долгосрочной перспективе;
• рост производительности труда в компании;
• сохранение социальной стабильности в Обществе в целом.